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4、DANGZHIBU“WUHAO”GONGZUOFA

BEIJINGGONGGONGJIAOTONGKONGGU(JITUAN)YOUXIANGONGSIDANGWEI

  党支部“五好”工作法即:坚持一个好宗旨、建设一个好班子、建立一个好机制、造就一支好队伍、营造一个好氛围。让“五好”精神在全体党员和干部职工队伍中得到充分体现,永葆先进本色。
  “五好”工作法具体体现如下:
  (1)坚持一个好宗旨即:学习先进理念取长补短,通过“走出去、请进来”的学习方式,安排全员进行培训,学习好经验好做法,开展多种形式的技能竞赛,着力提升党支部文化品牌。
  (2)建设一个好班子即:加强班子理论学习,建立完善的学习交流制度,每周推荐一篇理论文章,每月组织一次专题理论学习,每季度购买一本党建方面的相关读物;开展“亮身份、亮承诺”活动,制作党员干部亮身份、亮承诺胸牌,树立党员干部形象;开展就职宣誓仪式,增强干部的使命感、责任感和荣誉感。
  (3)建立一个好机制即:建立党员帮扶机制,对困难党员给予物质帮助;创新激励机制,对职工的好点子、好措施进行资金扶持;创先争优竞赛机制,通过开展党员先锋评比、党员无违章无违纪竞赛、党员三亮三比三评竞赛等一系列活动,激发党员创先争优的意识。
  (4)造就一支好队伍即:强化党员干部队伍建设、党员队伍建设、职工队伍建设,搭建学习平台,不断充实党员干部、职工群众的知识储备,打造一支素质高、执行力强、风清气正的支部队伍。
  (5)营造一个好氛围即:坚持以人为本,用文化氛围感染职工,用亲情、友情、真情对待职工。一是建设荣誉室,让新入职的职工参观荣誉室,增强荣誉感、自豪感。二是为即将退休的职工举办退休仪式,赠送一份有纪念意义的小礼物感谢职工对企业的贡献。三是落实“走转改”,努力为职工办实事办好事,建设职工心灵驿站、职工健身房、职工阅览室等设施,改善职工生活环境,让职工在企业中感到家的温暖。
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